Какие пособия и льготы положены одиноким матерям в 2019 году? (Московская область)

Возраст ребёнка: 4 года

Какие пособия и льготы положены одиноким матерям в 2019 году? (Московская область)

Здравствуйте. Я не работающая одинокая мама( свид. о рождении у сына в графе отец почерк) Раньше получала пособие на ребёнка 4480 примерно. В прошлом году летом документы на продление не приняли,сказали в связи с изменениями закона выплаты мне больше не предусмотрены. Сейчас ребёнку 4 года, посещает детский сад. Подскажите положены вообще какие-то пособия или льготы матерям-одиночка в 2019 году?

Екатерина

Здравствуйте, Екатерина!

В 2019 году, в Московской области, для одиноких мам действуют следующие пособия и льготы:

Компенсации:

Пособие гражданкам, вставшим на учет в первые 12 недель беременности. Сумма достигает 613,14 рублей.
Пособие по беременности и родам. Сумма зависит от стажа работы и может достигать 368 361,15 рублей.
Единоличная выплата (положена всем, так как установлена на федеральном уровне). Сумма равна 16350,33 рублей.
Единовременное пособие, положенное жителям Москвы. Иначе его называют «громовским». На первого ребенка – 10 тыс. рублей, на второго – 20 тыс. рублей, на третьего – 30 тыс. рублей. Если родилась двойня, то выплачивается 70 тыс. рублей, а если тройня – 150 тыс. рублей.
Компенсация питания как во время беременности (после 12 недель), так и после рождения ребенка (в первые 6 месяцев).
Материнский капитал за второго ребенка – 453 026 рублей. Действует на федеральном уровне и положена всем гражданам страны.
«Громовские сто тысяч» или материнский капитал в Московском регионе. Сумма, соответственно, равна 100 тыс. рублям. Оформить можно в отделении социальной защиты.
Детская выплата каждый месяц. Сумма зависит от заработной платы, как правило, это 40%. На первого ребенка – 3065,69 рублей. На второго и более – 6131,37 рублей. Положена гражданам любого региона.
В Московской области также начисляются ежемесячные выплаты. Если ребенку до 1,5 лет, то сумма составляет 4412 рублей. Если возраст от 1,5-3 лет, то субсидия достигает 5422 рублей. ( отд. Минсоцзащиты МО )

Гарантии в сфере трудовых отношений Не допускается расторжение трудового договора по инициативе работодателя с одинокой матерью, воспитывающей ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет или ребенка в возрасте до 14 лет, а также с другим лицом, воспитывающим таких детей без матери (за исключением увольнения по отдельным основаниям, в частности в случае ликвидации организации, грубого нарушения работником трудовых обязанностей, представления им работодателю подложных документов при заключении трудового договора) (ч. 4 ст. 261 ТК РФ).

Кроме того, одинокой матери, воспитывающей ребенка в возрасте до 14 лет, либо отцу, воспитывающему такому ребенка без матери, коллективным договором могут устанавливаться ежегодные дополнительные отпуска без сохранения заработной платы в удобное для них время продолжительностью до 14 календарных дней (ст. 263 ТК РФ).

При этом на отцов, воспитывающих детей без матери, также распространяются гарантии и льготы, предоставляемые женщинам в связи с материнством, в частности ограничение работы в ночное время и сверхурочных работ, привлечения к работам в выходные и нерабочие праздничные дни, направления в служебные командировки, предоставление дополнительных отпусков, установление льготных режимов труда (ст. 264 ТК РФ).

Помимо этого, работающему одинокому родителю, имеющему трех и более детей в возрасте до 12 лет, ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по его желанию в удобное для него время (ст. 262.2 ТК РФ).

Налоговые льготы Единственному родителю может быть предоставлен стандартный налоговый вычет по НДФЛ в двойном размере по его заявлению до тех пор, пока он не вступит в брак. Родитель признается единственным в случае отсутствия второго родителя у ребенка, например, по причине смерти, признания родителя безвестно отсутствующим или объявления умершим. При этом нахождение родителей в разводе или лишение одного из родителей родительских прав к данному случаю не относятся (пп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ) Обратиться за выплатами и льготами можно: · непосредственно в уполномоченный орган исполнительной власти; · через МФЦ или Единый портал госуслуг · Для назначения и получения указанных выплат и льгот по вашему месту жительства, как правило, требуются: · заявление; · паспорт; · свидетельство о рождении ребенка; · документы, подтверждающие факт регистрации или фактического проживания ребенка в соответствующем субъекте РФ; · номер счета и реквизиты кредитной организации, по которым можно перечислить компенсации в рублевом эквиваленте.

Наталья Гайкалова,
Семейный юрист