Возраст ребёнка: 11
Законно ли выгонять ребенка из медпункта в школе?
Здравствуйте! Школьная медсестра оскорбила, унизила и выставила ребёнка из кабинета при одноклассниках из-за того, что у дочки началась истерика при виде шприца. Ставили прививки. Что делают в таких случаях? Не хочется оставлять такое поведение мед.работника безнаказанным.
Добрый день!
Согласно части 1 статьи 52 Федерального закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 25.12.2023) “Об образовании в Российской Федерации” (далее – Закон об образовании) в образовательных организациях наряду с должностями педагогических работников, научных работников предусматриваются должности работников сферы научного обслуживания, инженерно-технических, административно-хозяйственных, производственных, учебно-вспомогательных, медицинских и иных работников, осуществляющих вспомогательные функции.
Часть 3 статьи 52 Закона об образовании устанавливает, что права, обязанности и ответственность работников образовательных организаций, занимающих должности медицинских и иных работников, устанавливаются законодательством Российской Федерации, уставом, правилами внутреннего трудового распорядка и иными локальными нормативными актами образовательных организаций, должностными инструкциями и трудовыми договорами. Согласно Приказу Минтруда России от 31.07.2020 N 481н “Об утверждении профессионального стандарта “Специалист по оказанию медицинской помощи несовершеннолетним обучающимся в образовательных организациях”, медицинским работникам необходимо соблюдать врачебную тайну, основы этики и деонтологии в работе с обучающимися, их законными представителями, с коллегами.
Статья 13 Федерального закона от 21.11.2011 N 323-ФЗ “Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации” относит к врачебной тайне сведения о факте обращения гражданина за оказанием медицинской помощи, состоянии его здоровья и диагнозе, иные сведения, полученные при его медицинском обследовании и лечении. Таким образом, если в действиях школьной медицинской сестры вы усмотрели действия, противоречащие законодательству Российской Федерации, а также основам медицинской этики, вы можете написать заявление на имя директора школы о нарушении сотрудником этических норм в процессе оказания медицинской помощи.
В заявлении подробно опишите ситуацию, выскажите сомнения в профессиональной пригодности сотрудника. Также можете указать, что в случае непринятия мер по вашему обращению и в случае повторения подобного инцидента, вы будете вынуждены обратиться в надзорные органы.
Всего доброго!
Мария Паулюс, юрист